Hartmann Medical & Mehrwert-AkademieAlles aus einer Hand
Mit der Hartmann Medical und der Mehrwert-Akademie gibt es bei uns zwei Unternehmenssäulen für die Vermittlung und Integration von Pflegefachpersonal, MTRA, Hebammen, Physiotherapeut:innen und Azubis. Unser gemeinsames Leistungsspektrum deckt alle Punkte ab, um qualifiziertes Pflegepersonal zu finden, zu begleiten und zu integrieren.
HARTMANN MEDICAL
- Anforderungsspezifische Arbeitnehmer:innen- / Arbeitgebersuche
- Vorauswahl und Eignungsprüfung durch erfahrene Partner
- Kontaktaufbau und Interviewbegleitung
- Sprachliche Ausbildung und Qualitätsüberwachung
- Prozessbegleitung und -moderation
- Zentrale kommunikative Schnittstelle für alle Projektbeteiligten
- Behördenkommunikation im In- und Ausland
- Koordination der fachlichen Qualifizierung der Kandidat:innen
- Vermittlung von Pflegefachpersonal, MTRA, Physiotherapeut:innen, Hebammen, Azubis und Assistenzärzt:innen
MEHRWERT-AKADEMIE
- Lösungskonzepte für eine nachhaltige Bindung internationaler Fachkräfte
- Schulung der neuen Kolleg:innen sowie des bestehenden Personals in den Kliniken und Praxen
- Begleitung des Erstkontakts zwischen den internationalen Fachkräften und deren ausgewählten Mentor:innen als erste vertrauensbildende Maßnahme
- Planung und Durchführung der Einreise mit dem Klinikträger
- 12-monatige Begleitung der Kandidat:innen durch erfahrene Coaches
- Integrationsworkshops und Events
- Supervision für Fach- und Führungskräfte
- Erfolgsrückkopplung mit den Projektverantwortlichen des Klinikums
Ablauf & Prozess Ihre Reise gemeinsam mit uns
01 AUSZUBILDENDE & FACHKRÄFTE IN DER PFLEGE
02 KANDIDAT:INNENSELEKTION
03 SPRACHLICHE & KULTURELLE VORBEREITUNG
04 KANDIDAT:INNENVORSTELLUNG
05 ABHOLUNG AM FLUGHAFEN
06 KRANKENVERSICHERUNG & BANKKONTOERÖFFNUNG
07 EINWOHNERMELDEAMT & AUSLÄNDERBEHÖRDE
08 ARBEITSSTART DER FACHKRAFT IN DER EINRICHTUNG
09 B2 BAMF & SPRACHKURS
10 SPRACHPRÜFUNG
11 VORBEREITUNG KENNTNISPRÜFUNG & ANPASSUNGSLEHRGANG
12 PRAKTIKUM AUF STATION & KENNTNISPRÜFUNG
13 MENTORENPROGRAMM
14 REGELMÄSSIGE EVENTS & TREFFEN MIT UNSEREN COACHES
15 ERHALT DER URKUNDE ZUR PFLEGEFACHKRAFT
01 KRANKENHAUS
02 DOSSIERERSTELLUNG & INTERVIEWPLANUNG
03 PROFESSIONELLE AUSWAHL DURCH ERFAHRENE PERSONALER:INNEN
04 INTERVIEWS IN DEN HERKUNFTSLÄNDERN ODER DIGITAL
05 VORBEREITUNG DER FACHKRAFTSBELEGSCHAFT AUF DIE NEUEN MITARBEITER:INNEN DURCH SEMINARE & TRAININGS
06 PROZESSABWICKLUNG & EINREISEORGANISATION
07 TRANSPARENTE EINREISEPLANUNG DURCH DEN ZUGANG ZU UNSERER SOFTWARE
08 UMFASSENDES INTEGRATIONSKONZEPT
09 BEGLEITUNG AUF STATION
10 ABSCHLIESSENDE EVALUATION
Jetzt durchstartenWir unterstützen Sie gerne
Alles aus einer Hand! Hartmann Medical und die Mehrwert-Akademie begleiten Sie auf dem Weg zu mehr Erfolg und weniger Engpässen. Wir kümmern uns um alle Schritte, von der Suche von geeigneten Kandidat:innen über die Integration bis hin zur Supervision.
Sie möchten mehr über die Arbeit der Mehrwert-Akademie erfahren? Dann finden Sie hier detaillierte Informationen. Oder nehmen Sie gerne direkt Kontakt mit uns auf und vereinbaren Sie einen ersten Beratungstermin. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!